BP Aménagements paysagers

Niveau de sortie : Brevet professionnel

Description

Filières liées

Paysage Espaces verts : formation générale

Activités

Production

Les capacités :
C1. Se situer en tant que professionnel de l’aménagement paysager
C2. Organiser les travaux sur un chantier d’aménagement
C3. Réaliser des travaux d’entretien des végétaux
C4. Réaliser des travaux de mise en place de végétaux
C5. Mettre en place des infrastructures
C6. S’adapter à des enjeux professionnels particuliers

Organismes proposant cette formation

Réinitialiser la recherche

Apprentissage / Formation professionnelle continue CFPPA Provence-Ventoux

Carpentras (84)

PrésentielEn alternance : 800 heures réparties sur 2 ans.

Admission

  • Avoir 1 an d’expérience professionnelle,
  • Etre titulaire d'un CAP (ou diplôme homologué de même niveau) ou avoir suivi un cycle complet de BEP ou classe de seconde générale.
  • Si le candidat ne possède aucun diplôme, il devra justifier de 1 an d'activité professionnelle dans le secteur de l'aménagement paysager ou de 3 ans dans tout autre secteur

Recrutement sur dossier. Les demandes d’admission ne se font pas par l’établissement d’origine mais directement par le candidat qui prend contact avec le CFPPA Provence-Ventoux qui lui adresse un dossier de candidature.

Informations spécifiques de cette formation

L’ouvrier paysagiste hautement qualifié aménage, entretient les espaces paysagers, parcs et jardins publics ou privés.

Le BP AP permet l’acquisition de compétences professionnelles dans l’organisation, l’animation et la réalisation de chantiers.

Le diplôme permet d'entrer directement dans la vie active en devenant ouvrier paysagiste spécialisé,  avec des fonctions de chef d'équipe en fonction de l’expérience et de l’autonomie acquise en entreprise de travaux paysagers, collectivité territoriale...

Les objectifs pédagogiques

1- Se situer en tant que professionnel de l’Aménagement Paysager

2- Organiser les travaux sur un chantier d’aménagement

3- Réaliser des travaux d’entretien des végétaux

4- Réaliser des travaux de mise en place de végétaux

5- Mettre en place des infrastructures

6- Réaliser l'installation d'un réseau d'arrosage automatique ou Construire, réhabiliter des murets en pierre sèche

Mode de déroulement

Les modalités pédagogiques mobilisées s’appuient sur des mises en situation professionnelle. Celles-ci permettent d’appliquer des méthodes actives et participatives pour permettre à chaque apprenant de maîtriser les gestes professionnels et de faire le lien avec les apports théoriques de la formation.

L’équipe pédagogique renforce et axe ses apprentissages sur l'autonomie, l'engagement dans le travail, les techniques professionnelles et la capacité à réagir dans une situation ou une régulation.

Modalités d’évaluation

  • Evaluations en situations professionnelles, pratiques avec oral d’explicitation.
  • Des évaluations pratiques peuvent être validées en entreprise

 

Poursuite d'études

Les titulaires du BP AP peuvent envisager une poursuite d’étude complémentaire, voire supérieure : Certificat de spécialisation Constructions Paysagères (niveau 4), BTSA Aménagements Paysagers (niveau 5).

 

Informations diverses

Les modalités pédagogiques mobilisées s’appuient sur des mises en situation professionnelle en lien avec la didactique professionnelle, qui permettent d’appliquer des méthodes actives et participatives pour permettre à chaque apprenant de maîtriser les gestes professionnels et de faire le lien avec les apports théoriques faits lors des séances de formation. L’équipe pédagogique renforce et axe ses apprentissages sur l'autonomie, l'engagement dans le travail, les techniques professionnelles et la capacité à réagir dans une situation ou une régulation.

 

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CFPPA Pyrénées Roussillon

Rivesaltes (66)

Présentiel1130 h en centre + 245 h en entreprise

Admission

CAP, niveau seconde générale, cycle complet de BEP

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Informations diverses

Site de Rivesaltes.

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CFPPA Rivière Pilote

Rivière-Pilote (972)

Formation professionnelle continue CFPPA SAVOIE-BUGEY

La Motte-Servolex (73)

Présentiel38 semaines en entreprise

Admission

Posséder un niveau équivalent au CAPA, BPA ou scolarité de seconde

Mode de déroulement

Temps plein ou Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFPPA SAVOIE-BUGEY

La Motte-Servolex (73)

Présentiel38 semaines en entreprise

Admission

Posséder un niveau équivalent au CAPA, BPA ou scolarité de seconde

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CFPPA Toulouse Auzeville

Castanet-Tolosan (31)

Présentiel1 an (cursus court) ou 2 ans (contrat de professionnalisation)

Admission

CAP ou diplôme homologué de même niveau. Avoir validé son projet professionnel par le biais d'une période de professionnalisation en entreprise

Avoir un an d'expérience

Informations spécifiques de cette formation

Modules spécifiques : Gestion différenciée, réalisation entretien de massif à thèmes

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation : 900 h en centre et 300 h en entreprise.

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CHEP du Tremblay sur Mauldre

Le Tremblay-sur-Mauldre (78)

Présentiel1470 h de formation

Admission

CAPA/BEPA/BPA ou année de seconde complète 

Informations spécifiques de cette formation

UCARE 1 : Concevoir un projet d’un petit aménagement paysager

UCARE 2 (projet) : Construction terrasse bois

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage de 2 ans

Poursuite d'études

BTS Aménagements Paysagers

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Coulogne Formation

Coulogne (62)

Présentiel

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Ecole du Breuil

Paris 12e Arrondissement (75)

Présentiel2 ans

Admission

BEPA/CAPA en rapport avec le contenu de la formation

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue Fondespierre - Centre de Castries

Castries (34)

Présentiel10 mois : 959 h centre et 420 h entreprise

Admission

  • Avoir validé son projet professionnel dans le secteur d’activité
  • Être titulaire d'un CAP ou avoir suivi le cycle complet de BEP ou avoir suivi
  • une seconde générale ou
  • Justifier de :

- Soit 1 année d'activité professionnelle à temps plein en lien avec la finalité du diplôme.
- Soit 3 années à temps plein sans lien avec la finalité du diplôme

  • Avoir 18 ans minimum

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Genech Formation - UFA de Lesquin

Lesquin (59)

Présentiel1200 heures

Admission

CAPA travaux paysagers ou BPA travaux des aménagements paysagers

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage ISVT - CFA / Centre de formation continue (CFC)

Vals-près-le-Puy (43)

Présentiel2 ans dont 2100 heures environ en entreprise

Admission

Etre titulaire d'un CAP ou autre diplôme de même niveau minimum ou avoir suivi un cycle complet d'une classe de seconde générale et technologique

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue ISVT - CFA / Centre de formation continue (CFC)

Vals-près-le-Puy (43)

Présentiel2 ans dont 2100 heures environ en entreprise

Admission

Etre titulaire d'un CAP ou autre diplôme de même niveau minimum ou avoir suivi un cycle complet d'une classe de seconde générale et technologique

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue LPA Tarbes

Tarbes (65)

Présentiel910 h Centre et 420 h entreprise

Admission

  • Être titulaire d’un 1 diplôme de niveau 3 (CAP, CAPA, Classe de seconde) et justifier de 1 an d’activité professionnelle.
  • Pour les personnes ne justifiant pas de diplôme, elles doivent attester d’une année d’activité professionnelle salarié dans le métier, ou bien justifier de 3 ans tous métiers.

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue Lycée du Paysage et de l'Environnement - UFA Fénelon

Vaujours (93)

Présentiel2 ans dont 1200 h en centre

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Lycée du Paysage et de l'Environnement - UFA Fénelon

Vaujours (93)

Présentiel2 ans dont 1200 h en centre

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Lycée Horticole Paysager Privé Saint Jean - Nature et services

Sannois (95)

Présentiel1190 h en centre sur 2 ans

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Lycée Rochefeuille - Site de Ernée

Ernée (53)

Formation professionnelle continue MFR Rennes Saint-Grégoire

Saint-Grégoire (35)

Présentiel1 ou 2 ans selon statut

Admission

La formation BP s'adresse aux demandeurs d’emploi selon les critères d’éligibilité suivants au moment de l’entrée en formation :

  • Être inscrit comme demandeur d’emploi à Pôle emploi,
  • Être sorti du système scolaire (formation initiale hors apprentissage) depuis plus d’un an,
  • Décliner un projet en lien avec la formation.

Les pré-requis à l’entrée en formation sont :
Être majeur et justifier d’une année d’activités professionnelles de tout métier avant l’entrée en formation,

Être titulaire soit :

  • D’un CAPa,
  • D’un diplôme ou titre inscrit au RNCP, de même niveau ou d’un niveau supérieur,
  • Ou avoir suivi le cycle conduisant au BEP, BEPA
  • Ou avoir suivi une scolarité complète de classe de seconde.
  • Ou avoir accompli une année d’activité professionnelle avant l’entrée en formation dans un secteur professionnel correspondant aux finalités du diplôme ou trois années d’activité professionnelle effectuées dans un autre secteur

Mode de déroulement

Formation par alternance

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage UFA de Hyères

Hyères (83)

Présentiel18 semaines / an en centre

Admission

titulaire d'un CAPA ou classe de seconde effectué

Mode de déroulement

contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Métiers