ADPSA 12

A distanceindividualiséeRodez (12)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Admission

CAP ou niveau BEP ou 1 an d'expérience professionnelle dans le domaine ou 3 ans hors domaine.

Informations spécifiques de cette formation

Le BP REA peut se dérouler selon 3 modalités :

• En formation continue avec des plannings personnalisés
• En formation par la voie de l'apprentissage
• En formation à distance avec des regroupements réguliers au centre. (30% à distance 70% en centre de formation)

Nous proposons les spécialités suivantes :

• Bovins, ovins et caprins lait
• Bovins, ovins viande
• Maraichage
• Aviculture, apiculture, équin, PPAM, ... En partenariat avec d'autres centres de formation.

Nous proposons des unités complémentaires au choix  :

• Choix 1
  • Transformation des produits laitiers,
  • Transformation des produits carnés
  • Diversification avec des activités touristiques
  • Apiculture
• Choix 2
  • Gestion des équipements de l'exploitation agricole
  • Agroforesterie
  • Communication 
  • Utilisation de logiciels agricoles

Mode de déroulement

Temps plein formation Continue ou contrat de professionnalisation ou contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

• RESPONSABLE D'ELEVAGE H/F

PrésentielRodez (12)

Description

Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.

UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)

Admission

• CAP ou niveau BEP ou 1 an d'expérience professionnelle dans le domaine ou 3 ans hors du domaine
• 18 ans

Informations spécifiques de cette formation

Nous proposons les spécialités suivantes :

• Bovins, ovins et caprins lait
• Bovins, ovins viande
• Maraichage
• Aviculture, apiculture, équin, PPAM, ... En partenariat avec d'autres centres de formation.

Nous proposons des unités complémentaires au choix  :

• Choix 1
  • Transformation des produits laitiers,
  • Transformation des produits carnés
  • Diversification avec des activités touristiques
  • Apiculture
• Choix 2
  • Gestion des équipements de l'exploitation agricole
  • Agroforesterie
  • Communication 
  • Utilisation de logiciels agricoles

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

• RESPONSABLE D'ELEVAGE H/F

Présentiel1630 h dont 315 h en entreprise sur 1 anRodez (12)

Description

Modules propres à l'option :

• M51 : Diversité des agricultures et politiques publiques
• M52 : Agricultures, agriculteurs, environnement professionnel et territorial
• M53 : Gestion économique et financière de l'entreprise agricole
• M54 : Gestion sociale, administrative, juridique et fiscale de l'entreprise agricole
• M55 : Entreprise agricole, produits agricoles et marchés
• M56 : Stratégie de l'entreprise agricole
• M57 : Fonctionnement d'un agroécosystème
• M58 : Conduite de systèmes biotechniques
• M59 : Construction d'un système biotechnique innovant
• M61 : Stage(s) et formation en milieu professionnel

Admission

Bac/Bac Pro ou 2 ans d'activité professionnelle si niveau Bac

Informations spécifiques de cette formation

Formation professionnelle en 1 an avec des équivalences selon les diplômes déjà acquis

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

• INSEMINATEUR H/F
• RESPONSABLE COMMERCIAL EN AGROFOURNITURE H/F
• CHEF D'EXPLOITATION DIVERSIFICATION : AGRITOURISME H/F

Présentiel1630 heures dont 315 heures en entreprise sur 2 ansRodez (12)

Description

Modules propres à l'option :

• M51 : Diversité des agricultures et politiques publiques
• M52 : Agricultures, agriculteurs, environnement professionnel et territorial
• M53 : Gestion économique et financière de l'entreprise agricole
• M54 : Gestion sociale, administrative, juridique et fiscale de l'entreprise agricole
• M55 : Entreprise agricole, produits agricoles et marchés
• M56 : Stratégie de l'entreprise agricole
• M57 : Fonctionnement d'un agroécosystème
• M58 : Conduite de systèmes biotechniques
• M59 : Construction d'un système biotechnique innovant
• M61 : Stage(s) et formation en milieu professionnel

Admission

Niveau Bac et/ou 2-3 ans minimum d'activité professionnelle

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

• VENDEUR SEDENTAIRE/MAGASINIER H/F
• INGENIEUR / TECHNICIEN FONCIER H/F
• TECHNICIEN CARTOGRAPHE H/F

Présentiel1820 heures dont 1220 en entrepriseRodez (12)

Description

Objectif :

Former les futurs chefs d'exploitation aux démarches entrepreneuriales dans la création, le développement et la transmission des entreprises agricoles.

Admission

Bac+2 ou Bac + 3 ans d'expérience professionnelle

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation, contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

• ANIMATEUR D'ORGANISME AGRICOLE H/F
• CONSEILLER AGRICOLE H/F
• CHEF D'EXPLOITATION DIVERSIFICATION : AGRITOURISME H/F

PrésentielRodez (12)

Description

Objectif général
Acquérir les compétences pratiques et techniques de la conduite d’un élevage afin d’être totalement opérationnel sur une exploitation agricole autant en tant que salarié agricole que chef d’entreprise.

Trois spécialités : Bovins lait, Bovins viande, Porc

Admission

La formation s'adresse :

• Aux étudiants issus d’un BTS agricole ACSE ou “Production animale”, d’un BTA production “Technicien généraliste” ou “Conduite de l’exploitation de polyculture-élevage”, d’un Bac pro CGEA “Productions animales” ou d’un BPREA
• Sur dérogation suivant la situation.
• Aux chefs d’exploitations agricoles en activité
• Aux salariés agricoles ou responsables d’équipe en production agricole

Exemples de métiers accessibles

• AGENT D'ELEVAGE BOVIN H/F
• AGENT D'ELEVAGE PORCIN H/F