Description
Le CFPC de Pézenas la Condamine, Centre de Formation Professionnelle et de Promotion Agricoles de Pézenas la Condamine, est un organisme public de formation continue dédié aux adultes et aux publics en reprise d’études dans le champ agricole et para-agricole. Installé au 8 allée du Général Montagne à Pézenas, il s’inscrit dans le réseau du campus Agropolis et du site de la Condamine, au contact d’un environnement d’enseignement agricole et d’acteurs du territoire.
Le site de Pézenas propose des formations continues et des accompagnements professionnels en lien avec les besoins locaux. Il se distingue par son ancrage territorial, sa proximité avec le centre historique de Pézenas et sa collaboration étroite avec les entreprises du territoire. Cette implantation favorise des parcours de formation en prise directe avec les réalités de terrain et les évolutions des métiers.
- Formations et perfectionnements en paysage
- Formations liées à l’élagage
- Parcours en poly-élevage
- Formations en viticulture
- Actions de formation autour des animaux domestiques
Établissement public, le CFPC de Pézenas la Condamine accompagne les professionnels, les demandeurs d’emploi et les adultes souhaitant développer ou actualiser leurs compétences. Son positionnement au sein de l’enseignement agricole public lui permet de s’appuyer sur un cadre reconnu, des ressources pédagogiques adaptées et des liens réguliers avec le tissu professionnel local.
Formations
Formation professionnelle continue
BP Educateur canin
Description
Compétences attestées :
C1 : Se situer en tant que professionnel dans le domaine de l’éducation canine
- Développer une culture professionnelle en lien avec le vivant
- Se positionner en tant que professionnel de l’éducation canine
C2 : Préparer les prestations d’éducation canine
- Élaborer une proposition d’éducation canine
- Organiser le travail
C3 : Assurer le fonctionnement de l’entreprise
- Assurer le suivi administratif et budgétaire de l'entreprise
- Communiquer sur l’entreprise et ses activités
C4 : Éduquer un chien
- Éduquer un jeune chien
- Rééduquer un comportement réactionnel
Admission
Etre titulaire d'un diplôme de niveau CAP/BEP ou avoir suivi une classe de seconde et justifier d'au moins une année d'expérience professionnelle. Pour les personnes n'ayant pas un diplôme de niveau CAP/BEP, justifier d'une année d'expérience professionnelle dans le domaine ou de trois années dans n'importe quel domaine.
Mode de déroulement
Temps plein
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
BP Responsable d'entreprise agricole (REA)
Description
Le Brevet Professionnel "Responsable d'Entreprise Agricole" (BPREA) est un diplôme organisé et délivré en unités capitalisables, spécifique à la formation professionnelle continue et à l’apprentissage. Les unités capitalisables peuvent être obtenues indépendamment.
UC1 : Se situer en tant que professionnel
UC2 : Piloter le système de production
UC3 : Conduire le processus de production dans l’agroécosystème
UC4 : Assurer la gestion technicoéconomique, financière et administrative de l’entreprise
UC5 : Valoriser les produits ou services de l’entreprise
UCARE 1 : UCARE A transfo ou UCARE B Services ou UCARE C Production
UCARE 2 : UCARE "libre" (y compris nouvelle UCARE A, B ou C)
Admission
CAPA/BEP ou 1 année d'expérience professionnelle agricole ou 3 années d'expérience non agricole
Mode de déroulement
Temps plein
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
CQP Agent viticole
Description
Objectif de la formation :
Acquérir les connaissance techniques relatives aux pratiques en matière de conduite du vignoble dans le respect des consignes de sécurité et la maîtrise des impacts environnementaux.
Admission
Niveau CAP/BPA
Mode de déroulement
Temps plein
Exemples de métiers accessibles
Formation professionnelle continue
CS Arboriste grimpeur
Description
La spécialisation vise l’acquisition de compétences relatives à la maitrise technique des travaux d’élagage, de haubanage, d’abattage et de démontage des arbres.
C1. Etablir un diagnostic sur un arbre d’ornement* lors de la visite initiale du chantier et de l’opérationnalisation de la commande
C1.1. Concevoir une intervention sur un arbre d’ornement*
C1.2. Opérationnaliser une commande sur un chantier
C2. Réaliser des travaux d’entretiens en hauteur d'arbres d'ornement*
C2.1. Tailler un arbre d’ornement*
C2.2. Installer un système d’haubanage dans un arbre d’ornement*
C3. Réaliser des travaux de suppression d’arbres d’ornement*
C3.1. Réaliser le démontage d’un arbre d’ornement*
C3.2. Réaliser l’abattage manuel directionnel d’un arbre d’ornement*
* arbre d’ornement (hors activités de sylviculture)
Informations spécifiques de cette formation
L'ancien CS TSA est devenu CS DTA Diagnostic et Taille des arbres.
Mode de déroulement
Temps plein