Technicien des jardins et espaces verts

Niveau de sortie : Ex-CCTAR

Description

Filières liées

Paysage Espaces verts : formation générale

Activités

Production

L’objectif de la formation est :

  • de préparer des professionnels à participer au fonctionnement global de l'entreprise ou du service du paysage
  • de s’approprier les données techniques, méthodologiques, économiques de cette entreprise ou service
  • d’anticiper les effets des choix et décisions

 

Organismes proposant cette formation

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Formation professionnelle continue CFP des MFR

La Ferrière (85)

Présentiel1 an ou 2 ans en contrat de professionnalisation

Admission

BEPA ou niveau 1ère + 1 an d'expérience

Conditions d'accès, organisées sur des journées comprenant :

  • une information sur les conditions et le déroulement de la formation,
  • des tests de connaissances et d'aptitudes,
  • un entretien individuel axé sur le parcours, le projet et les motivations.

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CFP Le Verger

Gennes (49)

Présentiel1575 h dont 490 h en entreprise

Admission

BEP minimum ou 2 ans d'expérience professionnelle dans le paysage ou le management d'équipe

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation ou période de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CFP/CFA La Futaie

Port-Brillet (53)

Présentiel1640 h dont 560 h entreprise (6 ou 10 mois)

Admission

BEP (+ 1 an d'expérience minimum si formation à temps plein)

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage MFR - Maison Familiale du Paysage

Cerisy-Belle-Étoile (61)

Présentiel24 mois

Admission

Jeune sortant d’un CAPa « Jardinier Paysagiste » ou ayant de l’expérience dans le paysage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue MFR de Chaumont

Eyzin-Pinet (38)

Présentiel1400 heures en centre dont 1120 heures en entreprise

Admission

Bac ou équivalent

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage MFR de Chaumont

Eyzin-Pinet (38)

Présentiel1400 heures en centre dont 1120 heures en entreprise

Admission

Bac ou équivalent

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue MFR de Mauriac

Mauriac (15)

Présentiel850 heures dont 250 heures en entreprise

Admission

1 an d'expérience professionnelle

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue MFR des deux rivières

Rouen (76)

Présentiel1800 heures dont 50% du temps en entreprise

Admission

Diplôme de niveau CAP/BEP

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage MFR Le Grand Mas

Uzès (30)

Présentiel18 semaines par an, en centre

Admission

CAP/BEP ou expérience professionnelle

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue MFR Rougemont - Tours Val de Loire

Tours (37)

Présentiel

Admission

CAP-BEP

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue MFR-CFTA de la Ferté-Macé

La Ferté Macé (61)

Présentiel1872 h dont 780 h en entreprise

Admission

BEP

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

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Métiers