Votre référent pour la Filière équine
Marie-Josée LACONDE : employeur-mpy@apecita.com

Charlène LOURD : charlene.lourd@ifce.fr

 

La synthèse des emplois de la filière équine 

La dernière publication réalisée par l’Observatoire métiers, emploi et formation de la filière équine (Omeffe) d’équi-ressources : https://www.equiressources.fr/observatoire-conjoncture-19.aspx

Cette étude a pour objectif de fournir des données certifiées et fiables aux acteurs et donneurs d’ordre de la filière équine et à tous les publics intéressés.

Elle s’inscrit dans le cadre de l’Omeffe, créé en 2010 au sein d'équi-ressources en partenariat entre l'Institut français du cheval et de l'équitation, le Pôle de compétitivité Hippolia, le Pôle emploi, le Conseil des chevaux de Normandie et la Région Normandie. L’Omeffe travaille étroitement avec l’Observatoire économique et social du cheval (Ifce).

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Le cahier expert : L’emploi dans la filière équine

L’objectif de ce « Cahier expert »? Vous faire découvrir les perspectives d’emploi de cette filière attractive et les divers cursus de formation en vous présentant le marché de l’emploi, les institutions et les entreprises qui structurent ce secteur. L’idée peut paraître simple, mais au vu des nombreuses opportunités d’emploi et de formation « cheval », il est conseillé de bien s’informer au préalable afin de construire son parcours professionnel de façon optimale et durable dans la filière! Téléchargez le cahier

 

La filière équine : METIERS et FORMATIONS (édition 2017)

Près de 180 000 personnes travaillent aujourd’hui dans la filière cheval. Plus de 9 000 passionnés se forment actuellement pour exercer l’un des métiers présentés dans ce guide. Peut-être seront-ils encore plus nombreux demain, portés par les exploits olympiques de nos cavaliers français ? Peut-être souhaiterez-vous les rejoindre ? Dans ce cas, vous découvrirez le large éventail des métiers de la filière équine, les formations proposées, les parcours possibles, les compétences attendues, et plus encore les enjeux inhérents à l’emploi dans la filière.

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Des recruteurs sensibles à l’expérience et la motivation

En 2016, équi-ressources a collecté 2 496 offres d’emploi et plus de 330 offres de stages. 75 % de ces offres d’emploi étaient concentrées autour de sept métiers : moniteur d’équitation (32 %), palefrenier-soigneur (30 %), cavalier d’entraîne- ment (15 %), cavalier soigneur (10 %), assistant d’élevage (4 %), lad-driver/jockey (5 %) et guide équestre (5 %). Globalement, le secteur du sport-loisir, composé en grande majorité par les centres équestres et les écuries de sport, représente 54 % du marché de l’emploi. Il est suivi par celui des courses (31 %), qui englobe les établissements d’entraînement de chevaux et les centres de débourrage et de pré-entraînement…Lire la suite

 

Guide sur les métiers et les formations de la filière équine (édition 2016)

L’objectif de ce guide est d’apporter des éléments d‘information pour mieux appréhender la réalité de l’exercice des professions dans la filière équine. Il permet également de découvrir que les formations proposées en lien avec la filière équine sont nombreuses et de tous les niveaux : du CAPA (après la troisième) au Bac + 5.

 

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Tendances de l'emploi dans la filière équine (édition 2017)