BP Aménagements paysagers

Niveau de sortie : Brevet professionnel

Description

Filières liées

Paysage Espaces verts : formation générale

Activités

Production

Les capacités :
C1. Se situer en tant que professionnel de l’aménagement paysager
C2. Organiser les travaux sur un chantier d’aménagement
C3. Réaliser des travaux d’entretien des végétaux
C4. Réaliser des travaux de mise en place de végétaux
C5. Mettre en place des infrastructures
C6. S’adapter à des enjeux professionnels particuliers

Organismes proposant cette formation

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Formation professionnelle continue ADFPA 05

Gap (05)

Présentiel1200 h en centre

Admission

Niveau CAP/BEP

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue AgroCampus - CFPPA de Rouillon

Rouillon (72)

Présentiel1470 heures dont 301 heures en entreprise

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Informations diverses

Sous réserve de l'accord du Conseil Régional. (Adresse postale : CS 10007 - 72705 Allonnes)

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Association Familiale de Gestion du Lycée Horticole Privé de Kerplouz

Auray (56)

Présentiel2 ans

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue Association Familiale de Gestion du Lycée Horticole Privé de Kerplouz

Auray (56)

Présentiel2 ans

Admission

Titulaire d'un CAP ou niveau BEP ou niveau seconde ou 1 an d'expérience dans le secteur ou 3 ans dans un autre secteur

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Campus Agro Environnemental 62 - Site de Saint-Omer

Saint-Omer (62)

Présentiel2 ans

Admission

Avoir un diplôme de niveau 3 

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Poursuite d'études

CS ou BTS

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CAMPUS LA MOUILLERE ORLEANS LOIRE VALLEY

Orléans (45)

Présentiel1200 heures en centre + 14 semaines en entreprise

Admission

Diplôme de niveau CAP/BEP ou 1 an d'expérience professionnelle dans l'horticulture ou l'agriculture ou 3 ans dans un autre secteur

Mode de déroulement

Temps plein

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CAMPUS TERRE & NATURE - CFPPA - Site de Narbone

Narbonne (11)

Présentiel1360 heures dont 175 heures en entreprise

Admission

Niveau CAP/BEP + 1 an d'activité professionnelle

Mode de déroulement

Temps plein ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CDFAA 79 - Site de Niort

Niort (79)

Présentiel2 ans en entreprise de travaux paysagers dont 1260 heures au CFA

Admission

La préparation du BP est accessible aux jeunes âgés de 15 à 30 ans (sans condition d’âge pour les personnes en situation de handicap), justifiant :

  • d’un CAP, d’un BPA ou d’un BEPA (Niveau 3)

  • d’un contrat d’apprentissage conclu avec un employeur dans une entreprise ayant une activité en rapport avec l’option choisie.

Informations spécifiques de cette formation

Activités du Métier :

  • Aménager et entretenir des espaces paysagers ( parcs, jardins, espaces verts, terrains de sport…)
  • Organisation et suivi de chantier
  • Travaux de mise en place et d’entretien de végétaux et d’infrastructures
  • Maintenance des matériels, machines et équipements

Mode de déroulement

Il s’agit d’une formation par alternance sur deux ans, fondée sur le principe du partenariat entreprise / centre de formation.  

La formation s’effectue en 12 semaines (400 heures) par an en centre de formation, et le reste du temps, hors congés, en entreprise (sur la base de 35 heures semaine).

Poursuite d'études

Poursuite de la formation : Brevet Technicien Supérieur Agricole (BTSA) de niveau 5.

Entrée dans la vie active : Référent technique, ouvrier qualifié, évolution vers un poste de chef d'équipe , en entreprise privée, en collectivité publique ou en milieu associatif…

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage Centre de formation Agro-Paysager - UFA de Bavay - CFA régional de Genech

Bavay (59)

Présentiel2 ans

Admission

  • Justifier de d'un diplôme ou Titre inscrit au RNCP de niveau 3 ou d’un niveau supérieur
  • Maitriser les savoirs de base (parler, lire et écrire et compter en français)

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue Centre de formation continue Nantes Loire et Vignoble

Le Landreau (44)

Présentiel1820 heures dont 1085 heures en entreprise

Admission

CAPA travaux paysagers ou expérience d'un an en paysage

Mode de déroulement

Temps plein en alternance ou contrat de professionnalisation

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage / Formation professionnelle continue Centre de Formation et de Promotion Horticole de Lyon-Ecully

Écully (69)

Présentiel

Admission

Dossier et entretien

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Poursuite d'études

BTS

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue Centre de Formation Professionnelle Girondel

Saint-Maurice-sur-Mortagne (88)

Présentiel1453 heures dont 336 heures en entreprise

Admission

Toute personne intéressée (Demandeur d’emploi au salarié en CPF Projet de Transition Professionnelle) par les métiers du paysage et répondant aux conditions suivantes :

  • Être âgé(e) de plus de 18 ans à l'ouverture du stage.
  • Justifier de douze mois au moins d'expérience professionnelle à temps plein (quel que soit le secteur d'activité).
  • Justifier d’une qualification professionnelle de niveau 3 ou avoir suivi un cycle complet conduisant à un BEP ou à une scolarité complète de classe de seconde.
  • Présenter un projet professionnel pertinent.
  • Satisfaire à un test d'évaluation des aptitudes et des motivations professionnelles.

 

VAA : fournir la photocopie des diplômes obtenus. Voir Annexe I de l’arrêté du 23/07/2019.

RQTH : Prendre contact avec le Centre de Formation pour analyser la faisabilité d’accéder et de suivre la formation en fonction du handicap

 

Informations spécifiques de cette formation

Objectif de la formation :

Former des techniciens aux métiers du paysage capables de s'adapter aux évolutions et changements économiques et technologiques. Parvenir à un niveau de qualification professionnelle permettant d'exercer des fonctions de responsable dans une entreprise de jardins ou un service collectif d'espaces verts.

  • UCARE 1 : Conception paysagère et présentation de projet
  • UCARE 2 : Aménagements spécifiques : toitures végétalisées, murs végétalisés, bassins
  • CACES 1 & 9
  • SST
  • Trois périodes de stages en entreprise : automne, hiver et printemps.

Mode de déroulement

Temps plein

Informations diverses

  • Brevet de Sauveteur Secouriste du Travail (SST)
  • Deux CACES de la R482 – Catégorie A (Engins compacts, pelle hydraulique avec montée sur  porte engin  et motobasculeur) & Catégorie F (Chariot de manutention tous terrains)
  • Une UCARE spécifique « Mise en œuvre des techniques horticoles pour valoriser le patrimoine fruitier du Grand Est »
  • Un cadre privilégié en pleine nature au bord de la Mortagne
  • Des outils et moyens pédagogiques : Plusieurs hectares de parcs paysagers, des serres, un verger conservatoire, du matériel et locaux spécifiques (atelier mécanique, local maçonnerie…), un Centre de ressources, une salle informatique
  • Possibilité d’hébergement avec coin cuisine sur place. Restauration possible au self-service de l'École d'Horticulture de Roville-aux-Chênes.
  • Un service "Aide au placement" de l'Association Amicale des anciens élèves et stagiaires favorisant la recherche d'emploi grâce à un réseau de relations professionnelles. Offres d'emploi et terrain stages recensés et diffusés.

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA agricole des Pyrénées Orientales

Rivesaltes (66)

Présentiel3640 h dont 1190 h en centre

Admission

CAP ou seconde

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Informations diverses

Examen : : délivrance par unités capitalisables

Exemples de métiers accessibles

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Formation professionnelle continue CFA agricole des Pyrénées Orientales

Rivesaltes (66)

Présentiel3640 h dont 1190 h en centre

Admission

CAP ou seconde

Mode de déroulement

Contrat de professionnalisation

Informations diverses

Examen : : délivrance par unités capitalisables

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA Agricole du Bas-Rhin

Obernai (67)

Présentiel2 ans : 1120 heures en centre + 2030 heures en entreprise

Admission

BPA

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA Agricole du Gard-Nîmes-Rodilhan

Rodilhan (30)

Présentiel875 heures

Admission

Avoir un CAP ou une équivalence ou un nombre d'année d'expérience correspondant au niveau demandé ET avoir un contrat d'apprentissage avec un employeur

Informations spécifiques de cette formation

Notre objectif est de vous permettre d'acquerir la qualification et les compétences nécessaire à l'emploi d'ouvrier hautement qualifié en travaux paysagers

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Poursuite d'études

- BTS Aménagements Paysagers

- Certificats de Spécialisation : Constructions Paysagères, Arrosage Intégré, Arboriste-Elagueur

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA Agricole, Horticole et du Paysage

Coutances (50)

Présentiel2 ans dont 64 semaines en entreprise

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA des Métiers de l'Agriculture du Puy de Dôme

Lempdes (63)

Présentiel2 ans dont 1190 h en centre, soit 34 semaines + 60 semaines en entreprise

Admission

BPA ou BEPA dans le même secteur d'activité ou diplôme de niveau équivalent ou supérieur

Informations spécifiques de cette formation

UCARE

  • Utilisation du gros matériel

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA des Métiers de l'Horticulture et du Cheval

Saint-Germain-en-Laye (78)

Présentiel2 ans

Admission

CAPa Jardinier paysagiste

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Apprentissage CFA du Balcon des Ardennes

Saint-Laurent (08)

Présentiel1225 heures en centre (35 semaines) sur 2 ans

Admission

Etre titulaire d'un CAPA ou niveau équivalent ou avoir suivi un cycle complet de BEPA ou avoir suivi une seconde pro ou générale et technologique

Mode de déroulement

Contrat d'apprentissage

Exemples de métiers accessibles

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Métiers